A Secretaria da Educação do Estado de São Paulo (Seduc-SP) está com inscrições abertas para estudantes de todo o território paulista interessados em ingressar no mercado de trabalho por meio do Programa Bolsa Estágio Ensino Médio (BEEM). A iniciativa já apresenta resultados expressivos, contabilizando 16.894 estudantes contratados até o início desta semana. O setor de administração lidera disparado a procura e as contratações, respondendo por mais de 63% do total de vagas preenchidas, o que equivale a 10.675 estagiários ativos.
Logo após a área administrativa, outros cursos técnicos também se destacam na inserção de jovens no ambiente corporativo através do programa. Os segmentos de vendas e logística aparecem praticamente empatados na sequência, com pouco mais de 1.600 contratados cada, seguidos pelo agronegócio e pelo setor de desenvolvimento de sistemas. Completam a lista das dez carreiras que mais empregam pelo BEEM as áreas de enfermagem, farmácia, hospedagem, ciência de dados e gestão de qualidade.
Para disputar uma das vagas, que são renovadas semanalmente, o candidato deve cumprir algumas exigências básicas. É necessário ter pelo menos 16 anos completos no momento da contratação e estar matriculado na 2ª ou 3ª série do Ensino Médio Técnico. Além disso, o estudante precisa demonstrar compromisso escolar, mantendo uma frequência mínima de 85% nas aulas no semestre anterior, e ter participado da edição mais recente do Provão Paulista Seriado. O regulamento estabelece que jovens que estejam a seis meses ou menos de concluir o curso não podem ser convocados. Os interessados devem realizar o cadastro diretamente na página oficial do programa na internet.
O processo de seleção avalia e classifica os inscritos com base no total de oportunidades do período, sem a exigência de qualquer experiência profissional anterior. As empresas parceiras, que recebem os jovens conforme a afinidade do curso e o horário escolar, podem realizar entrevistas ou análise de currículos se acharem necessário. Durante os primeiros seis meses, a Seduc-SP assume o pagamento da bolsa-auxílio e do seguro de vida. Em contrapartida, os empregadores devem arcar com o vale-transporte e indicar um funcionário experiente da área para supervisionar as atividades. Ao término desse semestre inicial, a empresa ganha o direito de efetivar o contrato de estágio por conta própria.
A remuneração financeira varia conforme a carga horária e a modalidade dos estudos. Para jornadas de 20 horas por semana, os alunos do ensino médio técnico recebem R$ 703,38 mensais, enquanto os estudantes de cursos voltados à tecnologia contam com um benefício de R$ 883,66. O programa também disponibiliza vagas com períodos mais curtos de trabalho, que pagam o valor proporcional de R$ 437,99. Todos os depósitos são realizados na conta dos estudantes até o décimo dia útil do mês seguinte ao trabalhado.
